Fortaleciendo la Gestión de Personas en la XLIX Jornada del Club de Excelencia e Innovación de ACADE
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Sergio Díaz, coordinador del Club de Excelencia e Innovación de ACADE
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¡Qué bonito cuando una reunión online para “escuchar” se convierte en un grupo de personas “conectadas” con un tema tan importante como la Gestión de personas! Eso es lo que nos ha ocurrido en nuestra última jornada del Club de Excelencia e Innovación de ACADE.
Una jornada online que prometía inspiradora por la participación de la Fundación Másfamilia de la mano de su director efr Roberto Martínez y su responsable de alianzas Mercedes Hernández, con dos ponencias interesantes para los colegios que nos acompañaban “La crisis del Talento en el sector Educativo” y “Diversidad generacional: un pilar para el futuro”.
Y, realmente, fue inspiradora… Roberto, siempre cercano, consiguió mezclar datos escalofriantes sobre la natalidad y el relevo generacional con sus propias vivencias como padre de la generación Z. La conciliación es hoy uno de los valores más importantes, por encima del salario, y es necesario, no sólo plantear medidas en nuestros Colegios atractivas para “seducir” nuevo talento, hay también que comunicarlas y ponerlas en valor entre nuestro personal.
Mercedes comenzó reconociendo que el sector educativo goza de muy buenos resultados en la gestión del talento senior. Además de ser uno de los sectores con un porcentaje más alto de este perfil, es uno de los preferidos por los expertos que abandonan el mundo empresarial y se incorporan a la docencia para aportar sus conocimientos y su experiencia. También nos presentó el nuevo modelo de fundación Másfamilia de gestión del talento senior, importante para hacer frente a esa tasa de relevo tan negativa a la que nos enfrentamos.
Llegó el momento del diálogo, siempre tímido al principio pero que poco a poco se convirtió en una amena charla entre los asistentes para compartir sus experiencias. Una conversación entre personas, hablando de la gestión de personas, que nos ha sabido a “aperitivo” de nuestro nuevo proyecto, el FORO DE TALENTO de ACADE.
Foro de Talento
Manuel Bellón, director del Club, y Oscar Bachiller, gerente de ACADE, fueron los encargados de presentar esta nueva iniciativa de ACADE: El Foro de Talento que pretende agrupar a los responsables de Personas y Recursos Humanos de los Centros, para que, liderados por La Fundación Másfamilia y diferentes expertos, compartan, aprendan y avancen en las dificultades de su día a día. Un grupo estable de personas que se reúnan 2 o 3 veces por curso y en el que ellos sean los verdaderos protagonistas de los temas a tratar. Os animamos a participar en el foro rellenando el siguiente cuestionario. Participación Foro Talento.
Además, Oscar Bachiller, nos adelantó los futuros lanzamientos de los Foros Económico Financiero, Márketing y Metodológico que comenzarán en los próximos meses.
Este Foro , se una a la presentación en la anterior jornada del Club del Foro Tecnológico, responsables tecnológicos y de innovación de los centros, para que, liderados por expertos de Microsoft, compartan, aprendan y avancen en las dificultades de su día a día.
Agradeciendo de nuevo la participación de todos los asistentes y haciendo una mención especial a nuestros ponentes de la Fundación Másfamilia, dimos por concluida la reunión con el convencimiento de volver muy pronto para comenzar con todos los Centros interesados y abordar el nuevo proyecto de nuestro nuevo Foro de Talento.
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